什么算转岗职工

2025-01-11 13:23:30

转岗职工是指 在事业单位中，员工根据工作需要和岗位管理规定，从现岗位类别聘用到其他岗位类别的转换流动。这种转换流动通常是在同一家单位内进行的，旨在满足企业内部的组织调整、人才发展或业务需求。

具体来说，转岗职工需要满足一定的条件，例如：

转管理五级职员岗位（正处级领导职务）一般需担任正高专业技术职务或者副高专业技术职务两年以上。

转管理六级职员岗位（副处级领导职务）一般需担任正高专业技术职务或副高专业技术职务，或者中级专业技术职务五年以上。

事业单位内部人员管理实行竞聘上岗制度，工人只要符合条件，可以通过竞聘的方式转换流动到其他岗位上。

员工从原有的岗位调动到一个新的职位，可能是同一部门内的不同职位，也可能是在不同部门之间的调动。

转岗可能会伴随着工作职责和任务的调整，使员工在新岗位上承担新的工作内容。

员工从原有的部门调动到另一个部门工作。

需要注意的是，转岗职工的具体条件和程序可能因单位而异，建议咨询所在单位的具体规定和流程。